當宏達電宣布裁員的同時,卻有新創企業趕到現場搶人,這個現象顯示了新舊產業型態的交接。台灣的硬體科技產業正在遭受紅色供應鏈的侵蝕,因此許多產業轉型已經成為進行式,做為新一代的 i 世代不可不知其中的趨勢。
物聯網正在翻轉世界
米其林將輪胎送上物聯網,透過追縱輪胎裡的感應器,主動提醒車主何時該換輪胎。日本富士通開發的「牛聯網」則因能自動測量牛的體溫,選擇最適合的交配時間,因而提高了近四成的繁殖成功率。台灣晴光商圈成為第一個集體裝設物聯網感應器的商場,顧客只要走進店裡就可以自動累積點數。
包含蘋果、Google、亞馬遜科技三巨頭也早已開始佈局物流網。蘋果將 iOS 裝置作為控制中樞,釋出 HomeKit 智慧居家開發工具。亞馬遜不只是購物網站而已,已經推出全球最大雲端服務 AWS。Google 在大手筆收購 Nest 恆溫控制品牌之後, 更發表了 Brillo 物聯網開發平台。從小型到大型公司,無不開始投資與佈局,物聯網對產業造成的影響正如哈佛大學教授麥可波特所說:「它將重新塑造產業界限並創造出全新的產業。」
人力銀行在最近的報告中指出:台灣物聯網相關職缺兩年內成長幅度高達了 327%,遠遠超過只增加 22% 的整體成長率。事實上,這股科技人才荒也是目前世界各國都在面對的窘境,之初創投林之晨曾說:「這是產業結構與人力結構大調整,連傳統行銷、業務等職位也要增添數位能力,成為 i 人才」。美國自然科學研究中心主任李傑也指出:台灣至少缺一萬五千名的大數據人才。
未來的趨勢在軟體
微軟全球第一個「物聯網產業發展中心」落腳台灣,勢必帶動相關產業及人才的需求及改變。軟體人才是新科技人才中的核心人物,除了會寫程式外,物聯網最強調的「大數據」,則必須藉由增加對所投入產業知識的了解,才能讓自己成為大數據所須要的資料分析人才。
從種種的跡象顯示,軟體的確已經成為下個世代的產業主流,例如 App、大數據、物聯網、虛擬實境、人工智慧等等的重要趨勢都是建立在軟體設計上面的應用。由於台灣這幾年面臨轉型危機,也出現越來越多科技新創公司,對於軟體工程師的需求越來越大,薪資福利也都開得很不錯。不過台灣雖號稱科技之島卻找不到軟體工程師(因為過去是硬體導向),目前呈現粥多僧少的現象可以好好利用。最後這裡附上三小時程式語言課程(三選一),可以透過我們合作夥伴聯成電腦的獨家優點來提升自己的軟體能力:
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